蘋果日報:2016/12/09 勞基法》修正案周二在立院三讀通過,該法1984年實施以來從未修改加班費給付規定,此次修法為讓「一例一休」過關,休息日加班費大幅加碼,讓勞工加班費計算方式增為4種。勞動部昨接到許多企業電話詢問加班費計算方式,官員強調,明年起勞工在平日、休息日、例假日、國定假日加班的加班費算法都不同,企業若算錯少給,恐挨罰2萬到100萬元。…
經濟日報:2016/12/08 勞動部預告外勞請假返國辦法草案,外勞受僱同一雇主「滿一年」以上可請特休假返國一次,雇主不得拒絕;但第二次起,應由勞雇協商。由於勞基法已經修法通過勞工滿半年即有特休假,勞動部表示,草案未來會同步修正為受僱「滿半年」就可請假返鄉。雇主若拒絕外勞第一次請假返國,最重可罰30萬元,並廢止外勞聘僱許可及配額。…
經濟日報:2016/12/09 日前三讀通過的勞基法修正案,給予員工更多特休假,並且明訂未休完,雇主須給薪。104資訊科技人資長鍾文雄昨(8)日表示,為避免爭議,建議公司特休假結算由年終結算改為「到職日」結算。…
蘋果日報:2016/12/08 立院前天三讀通過《勞基法》修正案,勞動部昨詢問電話較平日多2成,勞工最關心特休假增加天數如何算,勞動部昨指,明年元旦新法生效後,勞工可立刻休增加的特休假天數,未休畢特休假不能遞延,須折算工資給勞工,而在新舊過渡期,會有部分勞工因來不及休畢多出天數,僱主須直接加發工資。…
經濟日報:2016/12/08 勞基法修法完成三讀,勞動部長郭芳煜昨(7)日表示,六個月內完成勞基法修法的施行細則、解釋令的制定。勞基法修法粗估約857萬名勞工受惠,勞動部勞動條件及就業平等司司長謝倩蒨說,修法訂定吹哨者條款,明訂雇主不可對申訴勞工有解雇、降調、減薪等不利處分。…
經濟日報:2016/12/06 立法院昨天三讀修正勞基法部分條文,包括刪除勞工七天假,讓全國國定假日一致,並將周休二日定為「一例一休(休假日可加班)」,以及增加資淺勞工的特休假等。…
經濟日報:2016/12/06 針對立法院6日三讀通過的「勞基法」部分條文修正草案,行政院發言人徐國勇列出七大修正重點,包含國定假日全國一致、年輕資淺勞工前五年特休優於現行公務員等,直指此次修法可達成落實週休二日及縮減工時的目標,避免造成人民作息的困擾及勞工過度勞動。…
聯合報:2016/12/06 立法院稍早三讀修正勞基法部分條文,包括刪除勞工7天假讓全國國定假日一致、將周休二日定為「一例一休(休假日可加班)」及增加資淺勞工的特休假等。新法實施後,明年起勞工與公務員國定假日一致,資淺勞工只要工作滿半年就有3天特休假。…
經濟日報:2016/12/07 立法院昨(6)日在爭議聲中三讀通過勞基法修正案,增訂七天中應有兩天休息,全面落實周休二日,勞工休息日加班費以及特休假天數都大幅提高;此外調整勞工國定假日與公務人員相同,明年起全國休假一致。…
經濟日報:2016/09/10 行政院主計總處今日公布「受僱員工動向調查」,資方傾向給勞方的「低本薪」的現象更加明顯,退休年紀則略增0.3歲至58.1歲;主計總處調查顯示,工業及服務業受僱員工每人年報酬為67.5萬元,創下19年新高,較前年增加1.6萬元、2.4%;但經常性薪資占比降至68.8%,為歷年新低。此外,去年受僱員工平均退休年齡58.1歲,較前年增加0.3歲,續創歷年新高。…