道天地將法

智信仁勇嚴

企業十面埋伏＝百分百組織安全審驗＝9+26+71+44+61(211)

 

道

組織的願景使命問題＝9

企業的使命＆名稱：

案例：十字軍東征

九二共識

種族歧視

案例：聖殿山的故事＝一個字＝引起軒然大波

temple不是（Mosque ）

 

企業＆組織的安全管理風險＝關於使命願景

通常不是錯誤的使命願景

而是企業沒有設立應有的使命願景

或是設立的使命願景沒有與員工價值相連結

員工不知為何而戰？

從企業使命願景＆目標問卷可以立刻檢測出來

內部風險 內部風險案例：

願景問卷

1內部同仁對於組織價值觀的認識？

余佳文，超級課程表的創辦人

余佳文＝演講稿

衛福部使命與願景

李昌鈺的人生使命

 

2內部同仁對於組織的願景的認識？

臺灣電力公司使命願景與經營理念

3內部同仁對於組織的使命的認識？

臺北捷運使命與願景

使命與目標的認識？

 企業的致富之道

案例：社會企業不是慈善事業—而是帶著使命和專業，拚命解決社會問題

4＝公司的產品策略問題

5＝組織的行銷策略問題

6對於組織認識的問題

7對於組織發展的問題

8對於組織目標的問題

9對於組織發展的問題

10對於個人行動目標的問題

計劃性問卷