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B1勞基法 – 工時類新聞

七休一怎辦?交部、客運協商

聯合晚報:2016/08/03 原訂8月1日開始實施的七休一新制,勞動部日前宣布延後兩個月,針對特殊行業提出裁量基準。交通部下午邀客運公會、業者開會協商,交通部次長范植谷強調,連假有疏運需求,客運業者必須加班;但中華民國公共汽車客運同業公會全聯會表示,除了連假,燈會、童玩節、天燈節等大型活動客運也要增班,裁量基準應納入地方政府大型活動。…

責任制 適用行業將檢討

經濟日報:2016/08/04 勞動部昨(3)日表示,近日將全面檢討現行列入勞基法第84條之1、也就是適用「責任制」的相關行業是否繼續適用,勞動部指出,責任制並非雇主說了算,實務上常出現雇主自行約定責任制,屬違法行為。…

加班費線上試算 今上線

聯合晚報:2016/07/20 立院臨時會將勞基法修法列為優先法案,修法除新增七天休兩天,另搭配休息日加碼計算。為了幫助外界了解修法前後加班費差別,勞動部繼推出說帖後,今天再推加班費線上試算系統,試算現況、一例一休及兩例三種加班費,讓勞工一目瞭然。線上試算系統最晚今天下班前上線。…

台鐵、客運 8月擬減班

聯合晚報:2016/07/15 勞動部宣布八月起勞工上班七天一定要休一天,衝擊公共運輸業者。客運公會昨到勞動部陳情,指雖願意配合新制,但如排班排不出來,不排除減班或停駛因應。台鐵工會也表示,雖已向交部爭取增加人力,仍緩不濟急,這個月將向台鐵提出八月起減班要求,並砍掉紅眼列車或搭乘率較低的蚊子列車。…

連上7天違法 工商界:無彈性大家都輸

中央社:2016/06/29 勞工8月1日起不可連續工作逾6天。工商團體認為,將造成企業須在旺季增聘臨時人力,有加班需求的弱勢員工卻無法加班,無彈性恐製造更多衝突,使勞、資方和政府「三方皆輸」。…

8月起…連上七天班違法

經濟日報:2016/06/20 勞動部昨(29)日表示,自今年8月起,勞工工作六天就必須休一天,換言之,若連續工作七天就違法,將視違規情節處以2萬至30萬元罰鍰。…

二例休過初審 工商界籲配套

經濟日報:2016/07/12 立法院昨天初審通過勞基法修正草案,勞工每周將可休兩天例假,工商團體昨天呼籲,盼政府不要一意孤行,必須有配套措施,若最終修法確定,將提出強烈抗議;盼政府要照顧勞方,也要兼顧資方的生存。…

一例一休政院拍板 勞團嗆看得到吃不到

蘋果日報:2016/07/01 行政院昨院會通過《勞動基準法》修正草案,針對周休二日採「一例一休」,行政院長林全表示,《勞基法》修法不能定案將增加市場不確定性,不利投資,盼立院盡速通過。但立院民進黨團幹事長吳秉叡坦言,修法版本不可能大家都贊成,本會期通過已無望,最快也要等到下會期9月初開議後。勞團昨也到行政院外抗議,質疑政院修法版本中的加班費根本「看得到吃不到」,要求修法廢除變形工時。…