聯合晚報:2016/07/20
立院臨時會將勞基法修法列為優先法案,修法除新增七天休兩天,另搭配休息日加碼計算。為了幫助外界了解修法前後加班費差別,勞動部繼推出說帖後,今天再推加班費線上試算系統,試算現況、一例一休及兩例三種加班費,讓勞工一目瞭然。線上試算系統最晚今天下班前上線。
勞基法修法版本將休息日加班費加碼再加碼,從原版本「1+1」改為「1+1+0.33」、「1+1+1.66」,且增訂「以價制量條款」,休息日加班1小時就要給4小時加班費,超過4小時就算8小時加班費。雖然對勞工有利,但因計算方式複雜,為了幫助勞工了解,勞動部將再推加班費試算系統上網,讓勞工「填填看」。
勞動部表示,加班費試算系統上網後,勞工只要填入每月薪資,系統會以每月平均工時240小時自動計算該勞工平均每小時時薪,再以此計算加班費。
系統假設前提勞工周一到周五為工作天,勞工再填入當周上班及加班時數,系統就會分別試算現行、一例一休(假設周六是休息日、周日是例假)、兩例(周六及周日都是例假)三種狀況的加班費。
勞動部次長郭國文表示,雖然勞工對「一例一休」不滿意,但是此案兼顧勞資雙方需求,無法完全偏向一方;此次處理工時及加班費,或許無法完全解決現行問題或滿足各方要求,但若將所有問題一次解決,狀況只會更複雜,就好像疊疊樂一樣,每個人再多疊一塊上去,最終結果就是全垮,一步步前進,才能走下去。
資料來源:聯合財經網