違反勞動基準法事業單位

 

本局將於每月公布違反勞動基準法之事業單位名單。

本次公布違反新修正勞動基準法之事業單位共計53家次。

違反勞動基準法事業單位＝＝臺北市104年6月5日公布

財團法人公共電視文化事業基金會

財團法人台灣兒童暨家庭扶助基金會＝要扶助弱勢的卻自己傷害弱勢

中央電影事業股份有限公司(代表人:郭台強)

台灣水泥股份有限公司(代表人:辜成允)＝兩岸資深大廠形象毀了了

法商法國巴黎人壽保險股份有限公司台灣分公司(代表人:陳鼎中)

＝這種違法公司還想賣保險嗎？？？？

 

指南汽車客運股份有限公司(代表人:呂奇峯)

美商蘋果亞洲股份有限公司台灣分公司(代表人:陳懷慈)

＝apple的完美形象不完美了！！！

亞都麗緻大飯店股份有限公司(代表人:嚴長壽)

＝以公益著稱的嚴總裁：您的反差太大了吧？？？

 

中興電工機械股份有限公司(代表人:江義福)

＝中興電工可以國內電工品牌！！！這樣的罰單有點不爭氣！！！

 

臺北市104年6月5日公布違反勞動基準法事業單位/ 事業主一覽表
項次
事業單位名稱（代表人：○○○）
／自然人姓名（即○○○）
違反勞動基準法條款
違反法規內容
發文字號
處分日期
備註
1

財團法人公共電視文化事業基金會(代表人:邵玉銘)

 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10338812600號 104/04/01
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。
2

財團法人台灣兒童暨家庭扶助基金會(代表人:林柏榕)

 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10430078100號 104/04/01
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。
3 誠耕企業股份有限公司(代表人:劉人銘) 勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 府勞動字第10338812700號 104/04/01
4 祥宏數位科技有限公司(代表人:張玉菊) 勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工。 府勞動字第10430089600號 104/04/01
勞動基準法第23條第2項 未依規定置備工資清冊。
勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。
5 時代創意行銷有限公司(代表人:張詔閔) 勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 府勞動字第10400259800號 104/04/02
6 頂尖東方國際娛樂傳媒股份有限公司(代表人:阮詩萍) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10431223900號 104/04/07
勞動基準法第23條第1項 工資未定期給付勞工。
勞動基準法第32條第1項 延長工作時間不符法定要件。
7

中央電影事業股份有限公司(代表人:郭台強)

 勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 府勞動字第10430702600號 104/04/07
8 泊樂停車場有限公司(代表人:陳淑萍) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10431176300號 104/04/07
勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。
9 欣榮物流股份有限公司(代表人:汪立國) 勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。 府勞動字第10430091400號 104/04/07
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。
勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。
勞動基準法第35條 未依規定給予休息時間。
勞動基準法第32條第1項 延長工作時間不符法定要件。
10 銓鉅福股份有限公司(代表人:朱志華) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 府勞動字第10430088500號 104/04/07
11 吳國隆（即漢林髮廊） 勞動基準法第23條第2項 未依規定置備工資清冊。 府勞動字第10430884800號 104/04/07
12 利昇開發實業有限公司(代表人:潘麗鈺) 勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 府勞動字第10430856200號 104/04/07
13

台灣水泥股份有限公司(代表人:辜成允)

 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10430088200號 104/04/07
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。
14 膳安國際股份有限公司(代表人:孟憲鎧) 勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。 府勞動字第10430096100號 104/04/07
勞動基準法第37條 依規定應放假之日未予休假。
勞動基準法第49條第1項 未經勞資會議同意使女性勞工於午後10時至翌晨6時之時間內工作。
15 耐德科技股份有限公司(代表人:陳昶任) 勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工。 府勞動字第10430096000號 104/04/07
16 力山保全股份有限公司(代表人:楊居淳) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 府勞動字第10430095800號 104/04/07
勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。
17 日商三共生興股份有限公司台北分公司(代表人:松室亨) 勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。 府勞動字第10431145700號 104/04/09
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。
勞動基準法第37條 依規定應放假之日未予休假。
勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。
18 大席保全股份有限公司(代表人:趙更生) 勞動基準法第21條第1項 未達基本工資。 府勞動字第10431176100號 104/04/10
19 王鄭誾(即火車輪食品行) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10430700500號 104/04/10
勞動基準法第38條 未依規定給予特別休假。
20 凌智股份有限公司(代表人:黃國斌) 勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。 府勞動字第10430699900號 104/04/10
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。
勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。
勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。
21 信榮海陸運輸股份有限公司(代表人:蘇信吉) 勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工。 府勞動字第10430700200號 104/04/10
勞動基準法第23條第1項 工資未定期給付勞工。
22

法商法國巴黎人壽保險股份有限公司台灣分公司(代表人:陳鼎中)

 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431138400號 104/04/10
勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。
23 元大寶來證券股份有限公司(代表人:賀鳴珩) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10431234500號 104/04/10
勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。
24 媒體庫傳播股份有限公司(代表人:程懷昌) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10431113100號 104/04/10
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。
25 群英科技股份有限公司(代表人:鄭宏森) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10431674300號 104/04/13
26 寶城保全股份有限公司(代表人:吳傑駿) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10430884500號 104/04/13
27 香港商夢廣場餐飲有限公司(代表人:藤本秀豊) 勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431158200號 104/04/14
勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。
勞動基準法第37條 依規定應放假之日未予休假。
28 小南國國際股份有限公司(代表人:林長立) 勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 府勞動字第10432246400號 104/04/15
29

財團法人臺灣基督長老教會馬偕紀念社會事業基金會馬偕紀念醫院(代表人:楊育正)

 勞動基準法第43條 未依規定扣除勞工請假時數 府勞動字第10431161200號 104/04/16
30 開泰豐國際股份有限公司(代表人:林命群) 勞動基準法第39條 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 府勞動字第10431161400號 104/04/16
31 陳俊吉（即369海釣場） 勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 府勞動字第10431152100號 104/04/17
勞動基準法第23條第2項 未依規定置備工資清冊。
32 多佳力有限公司(代表人:黃玉華) 勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431161600號 104/04/17
勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。
33 創越股份有限公司(代表人:謝國棟) 勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431161800號 104/04/17
34 國昀保全股份有限公司(代表人:林治方) 勞動基準法第38條 未依規定給予特別休假。 府勞動字第10431157900號 104/04/17
35 松涵企業有限公司(代表人:林維寧) 勞動基準法第38條 未依規定給予特別休假。 府勞動字第10431161500號 104/04/17
36 依賞企業有限公司(代表人:方李雲霓) 勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。 府勞動字第10431235400號 104/04/20
37 大眾綜合證券股份有限公司(代表人:陳田稻) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431157600號 104/04/20
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。
38 迅達電梯股份有限公司(代表人:杜德凡Stefan Donle) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431152000號 104/04/20
勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。
39

指南汽車客運股份有限公司(代表人:呂奇峯)

 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431158000號 104/04/20
勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。
40 高憲鴻（即高師傅菓子工房) 勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工。 府勞動字第10431158100號 104/04/20
勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。
勞動基準法第37條 依規定應放假之日未予休假。
勞動基準法第39條 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。
41 元鼎國際企業股份有限公司(代表人:林明祥) 勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。 府勞動字第10431158300號 104/04/20
勞動基準法第39條 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。
42 聯巨科技股份有限公司(代表人:王春福) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431152200號 104/04/20
43 一零一保全事業股份有限公司(代表人:鄺英杰) 勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。 府勞動字第10431148600號 104/04/21
44 晶華國際酒店股份有限公司(代表人:潘思亮) 勞動基準法第39條 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 府勞動字第10432130900號 104/04/22
45

美商蘋果亞洲股份有限公司台灣分公司(代表人:陳懷慈)

 勞動基準法第70條 未將訂定之工作規則報請主管機關核備 府勞動字第10431980200號 104/04/23
46 澳盛(台灣)商業銀行股份有限公司(代表人:布樂達) 勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄表。 府勞動字第10432246000號 104/04/23
47 富邦公寓大廈管理維護股份有限公司(代表人:劉國治) 勞動基準法第38條 未依規定給予特別休假。 府勞動字第10431235700號 104/04/23
勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。
48

亞都麗緻大飯店股份有限公司(代表人:嚴長壽)

 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 府勞動字第10430522000號 104/04/23
49 滿心企業股份有限公司(代表人:李俊良) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10431145800號 104/04/23
勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。
勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。
勞動基準法第37條 依規定應放假之日未予休假。
50 大品國際聯合餐飲股份有限公司(代表人:林志豪) 勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。 府勞動字第10430755700號 104/04/23
勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工。
勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。
勞動基準法第30條第1項 正常工作時間超過法令規定。
51

中興電工機械股份有限公司(代表人:江義福)

 勞動基準法第38條

未依規定給予特別休假。

 府勞動字第10431999700號 104/04/24
52 桂室企業有限公司(代表人:劉懿慧) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資。 府勞動字第10431999800號 104/04/24
勞動基準法第32條第1項 延長工作時間不符法定要件。
53 鼎穎股份有限公司(代表人:許煌盛) 勞動基準法第39條 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 府勞動字第10432135200號 104/04/24